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채용회사명 | (주)멀티캠퍼스 | ||
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채용제목 | SSAFY 직업상담사 경력 채용 (계약직) | ||
경력여부 | 무관 | ||
채용담당자명 | 이승연 | 채용담당자연락처 | 02-6262-9094 |
채용담당자전자우편주소 | multi_recruit@multicampus.com | ||
입사지원/커리어 이동지원 | 홈페이지지원 | ||
홈페이지 지원시 URL | http://careers.multicampus.com/ko/o/179651 | ||
회사주소 | 서울 강남구 언주로 508, 14층 | ||
마감일 | 25/10/23 | 등록일 | 25/10/13 |
상세정보
SSAFY 직업상담사 경력 채용
(계약직)
- 모집부문SSAFY 직업상담사
- 근무지서울시 강남구 테헤란로 212
-
고용형태계약(1년, 평가
결과에 따라 최대
1년 연장 가능) - 급여회사 내규에 따름
- 지원서 접수2025. 10. 13 - 2025. 10. 23
이런 분을 기다려요
IT 취업 트렌드를 센싱하고 IT 분야 전문 지식과 실력을 바탕으로 개발자 취업을 희망하는 청년들의 진로 상담,이력서 작성, 면접 대비 등 전 과정을 도와주며 취업 성공을 함께 만들어가실 열정적인 취업상담사를 기다립니다.
필수요건
- - 4년제 대졸
- - 직업상담사 자격증 소지자로서 관련 업무에 4년 이상 종사자
- - 취업 특강 기획 및 강의가 가능한 자
- - 남자의 경우 병역필 또는 면제자
우대사항
- - IT, SW 직무에 대한 이해가 높은 자
- - 기업체에서 교육, 상담 등 관련 업무 2년 이상 근무한 자
기대하는 역할
멀티캠퍼스는 IT/SW 분야 취업을 희망하는 이들에게 우수한 SW 역량 향상 교육 및
다양한 취업 지원 서비스를 제공하여 취업에 성공하도록 돕는 프로그램을 운영 중입니다.
채용된 취업 상담사는 청년SW아카데미(SSAFY) 교육생을 위한 진로 상담을 비롯하여
다양한 취업 지원 서비스 제공 업무를 담당하게 됩니다.
- 진로 및 취업 상담/컨설팅
- 취업 프로그램 강의
- 직업 정보 제공 및 직업 소개
- 취업처 관리 및 채용 연계
- 성격/성향 검사 및 해석 등
멀티캠퍼스 동료가 되는 방법

- 지원서 접수기간10. 13 (월) ~ 10. 23 (목) 24시까지
- * 채용 완료 시 조기 마감 될 수 있습니다.
- 서류/면접 진행11월 중 추후 개별 안내 * 직무 면접 진행 시 취업 관련 시범 강의(프리젠테이션-형식 무관) 및 코칭 스킬 시연 포함 (5분 이내)
-
최종합격자 발표12월 중 추후 개별 안내 예정
- * 진행 일정은 상황에 따라 변동될 수 있습니다.
※ 당사 채용 사이트(https://multicampus.recruiter.co.kr)를 통해 지원하셔야 합니다.
- 채용 사이트 외 이메일 또는 우편 등 타 방법으로는 지원서 접수 불가
채용 관련 중요사항
- 국가 등록 장애인 및 국가 보훈 대상자는 관련 법 및 내부 규정에 의거하여 우대합니다.
(국가 보훈 대상자의 경우 `국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률` 등에 따른 취업지원대상자 증명서 발급이 가능한 자) - 각종 증빙 서류는 회사에서 별도 요청한 날까지 제출하여 주시기 바랍니다.
- 기재 내용에 허위 사실이 있는 경우 합격이 취소될 수 있습니다.
- 입사 지원 시점부터 전 과정에서 전・현직 직장 영업 비밀을 침해하는 일이 없도록
유의 바랍니다. - 채용과 관련한 중요 사항은 지원서 작성 시 등록된 e-mail 및 연락처로 안내되오니
정확히 기재 바랍니다. - 회사 내규상 정상 근무가 불가능하거나 회사가 지정한 기간에 입사가 불가할 경우
전형상의 불이익을 받거나 합격이 취소될 수 있습니다.
우리 멀티캠퍼스는요
멀티캠퍼스는 인재를 키워 더 나은 미래를 만드는 기업입니다.
기업 교육 시장 1위를 넘어 오늘도 새로운 HRD 생태계를 선도하며 만들어가고 있습니다.
현재 900여 명의 교육 전문가들이 혁신적인 콘텐츠와 최신 교육 방법으로
제조/금융/유통 등 다양한 영역에서 고객 성장에 필요한 역량과 기술 향상을
지원하고 있으며,기업과 개인 모두에게 최고의 교육 경험을 제공하고 있습니다.
멀티캠퍼스는 이렇게 일해요

멀티캠퍼스人의 행복이 회사의 행복
- 유연한 출퇴근 : 선택적 근로시간제 운영으로 출퇴근 시간을 유연하게 운영
- 수평적인 소통 : 직급 호칭 없이 `프로` 또는 영어 이름 사용
- 인센티브 제공 : 변동성 인센티브 TAI, OPI 운영
- 무한성장 지원 : 사내 교육과정 무료, OPIc/ProDS 응시료 지원 등
- 혜택가득 지원 : 4대보험, 의료비, 건강검진, 경조사비, 자녀학자금, 중식비 지원 등
- 여가생활 지원 : 복지포인트 지급, 휴양소, 워터파크 지원 등
- 조직문화 지원 : 도란도란day 운영, 사내 동호회, 학습 소모임, 사내상담실 운영 등